株式会社JALグランドサービス

採用情報 Recruit

障がい者雇用の応募については、下記連絡先までご連絡願います。

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採用活動におけるハラスメント防止の取り組みとご相談窓口について

JALグループの一員であるJGSグループは、JALグループ行動規範「社会への約束」に基づき、求職者の皆さまが安心して就職活動に取り組めるよう、採用活動におけるハラスメント防止に厳格に取り組んでおります。

JGSグループ各社の選考や就職活動に関連して、万が一ハラスメント行為等を受けたり、ご不安や違和感を覚える事象がございましたら、一人で悩まず、該当する企業の相談窓口までご相談ください。

■ 採用活動におけるハラスメント相談窓口

  • ※相談窓口では、通報・相談者のプライバシーを保護するための必要な措置を講じております。
  • ※ご相談いただいたことを理由として、選考・合否結果において不利益な扱いをすることは一切ございません。
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